経営方針にある「技術優先」を目指すため各種の施策を行っています。
技術・教育
平成29年4月1日現在
●報奨金制度(一例) ●資格取得状況
資格名称 | 種別 | 報奨金 |
---|---|---|
電気主任技術者 技術士 |
1種 - |
60万円 |
電気主任技術者 | 2種 | 40万円 |
電気主任技術者 建築設備士 |
3種 - |
25万円 |
建設業経理事務士 電気施工管理技士 土木施工管理技士 測量士 |
1級 1級 1級 - |
10万円 |
電気工事士 電気施工管理技士 土木施工管理技士 |
1種 2級 2級 |
5万円 |
資格名称 | 種別 | 保有人数 |
---|---|---|
電気主任技術者 | 3種 | 5名 |
電気工事施工管理技士 | 1級 | 28名 |
〃 | 2級 | 4名 |
土木工事施工管理技士 |
1級 | 3名 |
〃 | 2級 | 2名 |
電気工事士 | 1種 | 31名 |
〃 | 2種 | 13名 |
消防設備士 | 甲4 | 11名 |
デジタル工事担当者 | 2種 | 1名 |
〃 | 3種 | 1名 |
光ケーブル端末処理 | 10名 | |
電力ケーブル端末処理 | 15名 | |
建築士 | 1級 | 1名 |
情報処理技術者 | 1種 | 1名 |
〃 | 2種 | 4名 |
建設業経理士 | 2級 | 2名 |
監理技術者資格 | 17名 | |
その他 | 多数 |